德钦县中吉能源有限责任公司洛它水电站运行技术员、运行工招聘启事

招聘岗位

工作内容

（一）水电站副站长

1. 全面负责水电站的日常运行管理、安全生产及设备维护工作；

2. 组织制定并执行电站运行规程、检修计划及应急预案；

3. 监督指导运行技术员及运行工规范操作，确保发电设备安全稳定运行；

4. 负责电站技术资料、运行记录的审核与归档管理；

5. 协调处理电站运行中的突发故障及异常情况，及时上报并组织抢修。

6. 配合公司完成电站年度发电任务及技术改造项目。

（二）水电站电气专责

1. 负责水电站电气设备的日常巡检、维护及故障排查；

2. 参与电站电气系统技术改造与优化，提升设备运行效率；

3. 负责电气技术资料的整理、归档及备品备件管理；

4. 指导运行人员正确操作电气设备，处理突发电气故障。

（三）运行技术员

1．负责电站水轮机组、高低压电气、油水汽、闸门监控系统技术管理，编制运行操作规程、检修安全方案。

2．日常设备巡检、缺陷排查，分析机组异常、故障，出具整改技术方案，跟踪设备维修验收。

3．落实两票三制、安全生产规范，组织班组培训、反事故演练，整理运行台账、技术报表。

4．配合调度完成机组启停、倒闸操作，独立处置机组跳闸、漏油、漏电等突发事故。

5．统筹备品备件管理，优化机组发电效率，降低水电损耗。

（四）运行工（值班员）

1．四班三运转 / 三班倒值守监控室，实时监盘，调节电压、负荷参数，保证稳定发电；

2．按规程定时全站设备巡检，记录仪表数据、设备状态，发现渗漏、异响、发热立即上报；

3．执行倒闸、开停机、闸门操作，做好交接班记录、电量抄录、值班日志；

4．配合检修人员布置安全隔离措施，清理设备区域卫生，保管工具、安全标识；

5．服从技术员、值长安排，完成汛期值守、应急抢险辅助工作。

岗位要求

（一）水电站副站长

1. 大专及以上学历，水利水电、电气工程、自动化等相关专业优先；

2. 3年以上水电站运行管理经验，熟悉水电站生产流程及安全管理规范；

3. 具备较强的组织协调和应急处理能力，能独立应对突发故障及异常事件；

4. 熟悉水电站主要设备（水轮机、发电机、变压器、调速器、励磁系统等）的结构、原理及运行特性；

5. 持有高压电工证、调度证或相关安全资格证书者优先；

6. 熟练使用办公软件及电站监控系统，具备一定的数据分析能力；

7. 工作责任心强，能适应水电站现场工作环境及值班安排。

（二）水电站电气专责

1．大专及以上学历，电气工程、自动化、电力系统等相关专业优先；

2．3年以上水电站电气运行或检修经验，熟悉水电站高低压电气设备（发电机、变压器、开关柜、继电保护装置等）的结构、原理及运行维护要求；

3．具备独立处理电气故障、倒闸操作及事故应急响应的能力；

4．熟悉电气一次、二次系统及继电保护、自动装置的基本原理，能看懂电气图纸及控制回路；

5．持有高压电工证、调度证或相关电气安全资格证书者优先；

6．熟练使用电气试验仪器及办公软件，具备一定的数据记录与分析能力；

7．工作严谨细致，责任心强，能适应水电站倒班及现场作业环境。

（三）运行技术员

1．大专及以上，水利水电、电气自动化、机电一体化专业；3 年以上水电站实操经验；

2．持有高压电工证，熟悉微机综合自动化系统，能看懂电气、水机图纸；

3．可独立处理机组、变配电设备故障，具备编写技术方案、培训授课能力；

4．40 周岁以下，无色盲、心脏病，适应山区电站倒班、汛期加班。

（四）运行工

1．中专 / 高中及以上，机电、水电相关专业优先；有无经验均可，熟手优先录用；

2．有高压电工证、电站运行证加分，零基础可带薪培训上岗；

3．责任心强，严守安全制度，能接受长期驻站轮班，吃苦耐劳；

4. 45 周岁以内，身体健康，无妨碍电力作业疾病。

薪资福利

（一）薪资福利待遇

1．副站长：面议

2．电气专责：面议

3．运行技术员 6000–9000 元 / 月

4．运行工 4000–6000 元 / 月

5．工龄、夜班、汛期补贴另算（备注：以上薪资待遇含五险）。

6．带薪年假、节日福利、年终绩效奖金，持证技能补贴，完善晋升通道（运行工→主值→技术员→值长）。

7．入职缴纳五险，包食宿（宿舍备空调24h热水、食堂三餐），年度体检。

（二）培训

免费安全、设备操作专项培训，支持考取电工、运行等级证书。

联系方式

来源：剑川微人社

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